人人皆是人才
人人皆可成才
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菁英匯柳·鋼啟未來
柳鋼集團2026屆秋季校園招聘啟事
世界鋼企50強 中國企業500強 廣西區屬國有企業
一、關于柳鋼
柳鋼集團位處我國泛珠三角、大西南、北部灣與東盟經濟圈黃金區位，是全球鋼鐵企業50強、中國企業500強、中國制造業企業500強、中國戰略性新興產業領軍企業100強、中國特大型鋼鐵聯合企業。連續多年獲評中國鋼鐵企業競爭力暨發展質量A+（極強）評級，持續上榜“中國卓越鋼鐵企業品牌”和“鋼鐵綠色發展標桿企業”。
柳鋼集團勇擔“實業興企、鋼鐵報國”歷史使命，積極圍繞“實業為基、效益為上、低碳為標、開放為先、創新為要、進取為榮”的“六為”發展思路，主動把握西部陸海新通道、粵港澳大灣區建設、RCEP和“一帶一路”等重大戰略機遇，大力實施沿海戰略，加快發展向海經濟，構建了以廣西柳州本部生產基地為中心，防城港鋼鐵基地、玉林中金不銹鋼基地、來賓鐵合金以及廣西區內多個新材料生產基地協同發展的“一總部多基地多業態”版圖。其中，防城港鋼鐵基地是廣西冶金產業“二次創業”的核心項目，具備行業領先的技術裝備優勢。玉林中金不銹鋼基地致力于鎳鐵、鎳合金產品的技術研發與生產，是我國南方重要的不銹鋼產業基地。
二、招聘專業與所需條件
（一）專業需求
（二）所需條件
1.學歷層次：2026年畢業的博士研究生、碩士研究生、本科生；
2.綜合素養：成績優良，品行端正，無違法違紀等不良記錄；
3.身體素質：身心健康，無色盲、塵肺、聽力障礙及其他慢性病等職業禁忌；
4.其他條件：愿意投身鋼鐵行業，從基層崗位做起，在“鋼鐵報國”的事業中淬煉成長。
三、發展平臺與薪酬待遇
（一）廣闊的發展平臺
柳鋼集團區位優勢明顯，已構建成“一總部多基地多業態”的協同發展版圖。當前，柳鋼集團致力于推進產品升級，著力打造“四個百萬噸”產品升級工程（即：汽車用鋼、船舶與海洋用鋼、新能源用鋼、精品工業長材四類中高端產品），在企業高質量轉型發展的大潮中每位“奮進者”“弄潮兒”都有大展身手、成就自我的平臺。
（二）暢通的發展渠道
柳鋼集團目前共設經營管理、專業技術、技能操作三條人才晉升發展通道，通道間皆可互通，員工可根據職業規劃自由選擇發展通道。每三年組織開展一次全體員工競聘上崗，不定期進行集團內部公開招聘，為員工晉升、轉崗提供多種選擇。
（三）完善的新員工培訓賦能體系
為每位新員工配置一名有豐富管理及專業技術經驗的導師負責日常業務指導。入司后分三個階段開展賦能培訓與綜合素質提升訓練，助力新員工提升管理與專業技術水平，適應企業發展需要。
（四）豐富的衣食住行娛購
衣：免費為新入司大學畢業生提供運動服、工作服、勞保防護用品、企業文創產品大禮包等。
食：各生產基地美食中心及各餐飲配送食堂全面覆蓋廠區，可滿足三萬余名員工的就餐需求。
住：人才公寓配備空調、熱水器、洗衣機等家電，為新員工免費提供一套床上用品，可實現拎包入住。
娛：文體娛樂設施完善，包括健身房、恒溫游泳池、足球場、籃球場、羽毛球場、網球場、國企書院等。
購：柳鋼員工超市經營品類涵蓋生鮮、水果、食品、日用品、運動鞋服、糧油、洗護用品、家電等，為員工提供一站式購物平臺。
（五）優厚的薪酬待遇
四、工作地點：廣西柳州市、防城港市、玉林市。
五、招聘流程與報名方式
（一）招聘流程
投遞簡歷—甄選簡歷—面試—簽訂就業協議。
（二）報名方式
1.網上報名，掃描下方二維碼開啟網申。
2.現場報名（校園宣講會、雙選會）
現場報名應聘者需準備好紙質簡歷、成績單、獎狀復印件等材料，現場投遞。招聘范圍不僅限于招聘行程所涉高校學生，當地其他高校符合專業需求的學生也可參加宣講會或在當地招聘期間聯系面試官現場面試。
六、行程安排
招聘具體行程將發布在柳鋼集團官網并持續更新動態，請保持關注。
七、相關說明
1.對符合面試條件的，將以電話、短信、QQ、微信等方式通知，請保持聯絡方式暢通。
2.柳鋼集團校園招聘不收取任何費用。
八、郵寄地址及聯絡方式
公司名稱：廣西柳州鋼鐵集團有限公司
公司地址：廣西柳州市北雀路117號
聯系電話：0772－2596887
聯系人：王老師
廣西柳州鋼鐵集團有限公司(簡稱柳鋼集團)成立于1958年，是自治區直屬大型國有企業。柳鋼集團地處我國泛珠三角、大西南、北部灣與東盟經濟圈黃金區位，是全球鋼鐵企業50強、中國企業500強、中國制造業企業500強、2024中國戰略性新興產業領軍企業100強及中國特大型鋼鐵聯合企業。連續五年獲評中國鋼鐵企業競爭力暨發展質量A+(極強)評級，持續上榜“中國卓越鋼鐵企業品牌”和“鋼鐵綠色發展標桿企業”。
廣西柳鋼新材料科技有限公司(以下簡稱新材料公司),系廣西柳州鋼鐵集團有限公司全資子公司。是廣西最大的冶金熔劑生產企業,擁有行業內裝備工藝最先進,節能環保效率最高的瑞士麥爾茲窯、國產雙膛豎窯27座,現有柳鋼本部、柳南、興業、武宣和防城港5大生產基地，已經形成年產540萬噸冶金石灰及輕燒白云石的生產能力,產品保供柳鋼集團各生產基地并暢銷其他冶金企業。同時,公司積極研發脫硫劑、冶金熔劑、超細氧化鈣、氫氧化鈣、納米碳酸鈣等鈣基新材料,產品從冶金用途拓展到精細化工、環保、建材和民用消殺等領域,實現非金屬新材料產業鏈的延伸。
一、招聘崗位及條件
二、薪酬待遇
1.繳納五險一金(養老、失業、工傷、醫療和生育保險、住房公積金);
2.提供就餐補貼700元/月、交通補貼、高溫補貼、節日慰問、生日慰問、清涼飲料費等；
3.符合柳州市人才政策獎勵條件的，可申請市級住房補貼、租房補貼、生活補助等；
4.錄用后薪酬待遇按公司相關制度發放，具體薪資與崗位績效、崗位貢獻等因素相關；
5.執行國家規定的工作時間、帶薪年假、護理假、探親假、壯族三月三特色假期等制度。
三、工作地點：廣西柳州、來賓武宣、玉林興業
四、聯系方式
聯系地址：廣西柳州市北雀路117號柳鋼金融綜合樓
聯系人：覃老師、霍老師
聯系電話：0772-2595137
截止時間：2025年11月21日
報名方式：應聘人員用手機微信掃描下方二維碼，完成報名信息的填寫及相關證明資料的上傳。(注意：請應聘者務必將本人身份證、畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告、金屬非金屬礦山注冊安全工程師、職稱證及各類資格證書、榮譽證書等材料的圖片上傳)
廣西柳州鋼鐵集團有限公司
2025年10月21日
廣西柳州鋼鐵集團有限公司（簡稱柳鋼集團）成立于1958年，是自治區直屬大型國有企業。柳鋼集團位處我國泛珠三角、大西南、北部灣與東盟經濟圈黃金區位，是全球鋼鐵企業50強、中國企業500強、中國制造業企業500強、中國戰略性新興產業領軍企業100強、中國特大型鋼鐵聯合企業。連續多年獲評中國鋼鐵企業競爭力暨發展質量A+（極強）評級，持續上榜“中國卓越鋼鐵企業品牌”和“鋼鐵綠色發展標桿企業”。
十一冶建設集團有限責任公司（簡稱十一冶集團）是柳鋼集團下屬控股一級子企業，前身為中國有色金屬工業第十一冶金建設公司，始建于1958年，先后隸屬冶金部、中國有色金屬工業總公司、廣西國資委。是集工程設計、建筑施工、裝備制造、運營維保等為一體的全國冶金工程龍頭企業。
十一冶集團是廣西首家施工“雙特”級、設計“雙甲級”企業，獲評中國企業協會、中國施工企業管理協會、中國建筑業協會“AAA 信用企業”，“廣西優秀施工企業”，“對外承包工程 AA 級信用企業”。公司施工技術力量雄厚、施工設備精良、工種配套齊全，先后承建了一大批國家、省、市重點工程和標志性工程，涉及冶金、建筑、市政、機電、公路、礦山、電力、石油化工、爆破等各領域。
一、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位
項目經理、造價工程師、結構工程師、質量工程師、法務風控業務師及海外工程項目管理人員各若干名（崗位職責及專業要求詳見附件）。
（二）基本條件
1.具有較高的政治素質和良好的職業道德品質，遵紀守法，誠實守信，品行端正，無違法違紀等不良記錄；有較強的學習、組織協調、語言表達及團隊合作能力；愛崗敬業、堅持原則、作風正派、組織紀律性強，有良好的大局觀和服務意識。
2.認同柳鋼集團企業文化，服從十一冶集團的工作安排與調配。
3.本科及以上學歷，年齡45周歲以下，特別優秀者可適當放寬條件。
4.服從工作崗位和工作地點的調劑。
5.身心健康，無色盲、塵肺、聽力障礙等職業禁忌。
二、薪酬福利
（一）錄用后按公司相關制度發放薪酬待遇，繳納五險一金。
（二）提供就餐補貼（700元/月）、高溫補貼、節日慰問、生日慰問等。
（三）符合柳州市人才政策獎勵條件的，可申請市級住房補貼、租房補貼、生活補助等。
（四）執行國家規定的工作時間、帶薪年假、護理假、探親假、壯族三月三特色假期等制度。
三、工作地點
國內：廣西、貴州、四川、新疆、內蒙古、山東、江西等；
國外：印度尼西亞、越南、幾內亞、巴基斯坦等。
四、招聘程序
（一）掃碼報名。請應聘人員于2026年6月30日前掃描下方二維碼，完成報名信息的填寫及相關證明資料的上傳（注意：請應聘者務必將本人身份證、畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告、執業資格類證書、職稱證及各類資格證書、榮譽證書等材料的圖片上傳）。
（二）招聘及錄用。報名后經資格審查、筆試或面試、綜合考評、體檢、政審后擇優錄用，具體安排以公司通知為準。
五、聯系方式
聯系地址：廣西柳州市河西路28號
聯 系 人：何老師 倪老師
聯系電話：0772-5331163
六、注意事項
（一）應聘人員要對本人填報信息的真實性和完整性負責，凡弄虛作假的，十一冶集團有權取消應聘資格和聘用資格；已聘用的，一經查實，立即解除勞動合同并按有關規定予以追責。
（二）應聘人員提交的應聘材料，十一冶集團承諾嚴格保密。
（三）招聘全程不收取任何費用，不舉辦或委托任何機構組織相關培訓。
（四）十一冶集團有權根據崗位報名和面試等情況，調整、取消或終止有關崗位的招聘計劃，并對本次招聘享有最終解釋權。
（五）應聘者應聘成功在正式聘任前，十一冶集團根據工作需要，在征求本人意見的基礎上，可以對其所應聘的崗位進行調整。